对于中专学校的强制实习点安排，学生有选择自

学生有选择自主实习的权利，学校无权强制安排实习点。分析说明：根据《中华人民共和国教育法》第四十三条，学生享有自主选择权，学校无权强制安排实习。学校要求学生去实习，应是双方自愿的选择，而不是强制的措施。若学校无视学生意愿，强制实习，则侵犯了学生的合法权益。提醒：若学校强制要求学生在特定实习点实习，甚至以扣压毕业证等方式威胁，表明问题比较严重，应及时寻求教育部门或法律援助机构的帮助。
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处理方式：从法律角度看，学生面对学校的强制实习点安排时，可以采取以下处理方式：1.与学校沟通：首先尝试与学校进行沟通，表达自己的意愿和理由，寻求双方都能接受的解决方案。2.寻求教育部门帮助：若沟通无果，学生可以向当地教育部门反映情况，寻求其介入调解或提供指导。3.法律援助：在必要时，学生还可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。选择建议：在处理此类问题时，学生应根据实际情况选择合适的处理方式。若问题较轻，可优先考虑与学校沟通；若沟通无果或问题严重，再考虑寻求教育部门帮助或法律援助。
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具体操作：从法律角度，针对不同情况，学生可以采取以下具体操作来维护自己的自主选择实习的权利：1.当学校提出强制实习点安排时，学生应立即与学校进行沟通，明确表达自己的自主实习意愿和理由，尝试达成双方都能接受的实习安排。2.若学校拒绝接受学生的自主实习意愿，学生可以向当地教育部门提交书面申诉，附上相关证明材料，如实习单位介绍、家庭情况说明等，请求教育部门介入调解。3.在寻求教育部门帮助无果或问题严重时，学生可以咨询法律援助机构，了解自己的法律权益和维权途径。必要时，还可以委托律师提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。在整个过程中，学生应保留好相关证据，如沟通记录、申诉材料等，以备不时之需。以上操作仅供参考，具体处理方式需根据实际情况灵活调整。