临时工在事业单位工作，工龄如何计算？

临时工在事业单位的工龄，需视具体情况累积计算。依据《关于工龄计算的相关规定》，工龄与工作经历及收入来源相关，未及时正确处理可能导致工龄计算错误，影响社保待遇等。
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临时工工龄需具体分析。1.若为应届毕业考入，从入编起算工龄。2.若有工作经历且工资为主要生活来源，需累计工龄，需查阅档案核实。3.不确定时，建议咨询单位人事或法律专业人士，确保工龄计算准确，避免影响权益。
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临时工工龄计算方式需视具体情况定，常见处理方式为查阅档案、核实工作经历。若以前有过工作经历且以工资为主要生活来源，应选择累积计算工龄；若应届入编，则从入编时起算。